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ラフスは
「人材を探している」クリニックさんが
気になる医療事務さんへ、
直接スカウト 
を送れます。
人材探しで困ったら【ラフス】
医療事務探しが
うまくいかない
クレシアは会社設立以来、このような先生方のお困りに応えられるよう、一緒に考え、お手伝いをしてきました。患者さまと最初の接点となる医療事務はクリニックの”顔”と例えられますが、医療従事者と同じくリスクを伴うポジションです。
近年は電子カルテの導入など医療のIT化が進み、医療事務に求めるスキルも日に日に高まっています。レベルの高い医療事務の人材確保と育成はクリニックの重要課題の一つになりました。2020年、社会環境の大きな変動の中、当社は新たな取り組みとしてLaughsを立ち上げました。
これからも先生方のお力になれるよう、クレシア独自のサービスを提供してまいります。
ラフスの目指すポジショニング
ラフスは
高いマッチング率
高いコストパフォーマンス
使いやすさの追求
こだわりある独自のサービスを展開します。
新着情報
New Arrival
人材情報
ラフスの使い方
How to USE
Point 1
すぐに必要
急な退職、欠員を補うために
「すぐに就業可」の人材を検索
ラフスが
"解決策の糸口"
となります
Point 2
興味ある人材だけ
応募者全てチェックするのは大変！
検索機能で条件にあった人材を
PICK UP
効率の良い人材探しを
Point 3
ミスマッチを減らす
ミスマッチはコミュニケーション不足
事前確認はラフスで済ませて
納得のいく人材探しを
ご利用までの流れ
専用アカウントでログインの上、ご利用できます。
初回ご利用の際、プロフィールの登録を当社で代行可能です。
ご利用開始
よくある質問
Questions
- 契約の方法・費用について教えてください。
-
お問い合わせフォームより「利用申し込み」を選択して必須事項をご入力の上、お申し込みのお手続きをお願いいたします。
お問い合わせはこちら - 後日、担当者よりクライアント様のニーズに沿ったプランを費用（システム利用料）と併せてご提案いたします。
01
- 採用できなかった場合、返金してもらえますか。
- ご返金は行っておりません。お支払いいただく費用は採用の成果に対する「仲介手数料」ではありません。システム利用料としていただき機能の充実化など、会員様満足度の向上に役立てさせていただきます。
02
- 求める人材がいるか事前に確認したいです。
- お申し込み前でも「人材を探す」機能をお使いいただけます。その範囲で会員事業所様ご自身でお申し込みをするかどうかのご判断をお願いしております。
03
お問い合わせ
Contact
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